Fragen zur Code-Überprüfung in Vorstellungsgesprächen

Last updated: August 17, 2026

Übersicht

Interviewer können jetzt Code-Review-Fragen in Interviews verwenden, um Kandidaten hinsichtlich ihrer Programmierfähigkeiten zu bewerten. Bei Code-Review-Fragen können Interviewer Code teilen, der von jemand anderem geschrieben wurde, und die Kandidaten bitten, Vorschläge und Kommentare zur Verbesserung des Codes zu geben.

In den Code-Review-Fragen:

  • Kandidaten und Interviewer können beide Kommentare zu bestimmten Codezeilen hinzufügen
  • Kommentare können mit Markdown-Unterstützung für Rich-Text (fett, kursiv, Codeausschnitt usw.) geschrieben werden
  • "Bewertungskriterien" können hinzugefügt werden, um den Interviewern Informationen zum Code anzuzeigen. Sie können auf diese Informationen verweisen, um den Kandidaten zu bewerten

Für Informationen darüber, wie man eine Code-Review-Frage erstellt, siehe Erstellen einer Code-Review-Frage.

Benutzeroberfläche der Code-Review-Frage

Die Benutzeroberfläche einer Code-Review-Frage ist intuitiv und ermöglicht es Ihnen, Kommentare zum Code hinzuzufügen, Bewertungskriterien hinzuzufügen, den Code zu vergleichen usw.

Diese Gif-Datei hilft Ihnen, eine Code-Review-Frage zu verstehen.code_review_snagit.gif

Verwendung von Code-Review-Fragen in Interviews

Sie können die vorhandenen Code-Review-Fragen in der HackerRank-Bibliothek oder in der Bibliothek "Mein Unternehmen" verwenden. Sie können diese Fragen auch importieren, während Sie das Interview durchführen.

Importieren einer Code-Review-Frage in Interviews

  1. Sobald Sie ein Interview erstellt haben, können Sie eine Code-Review-Frage aus der Fragenbibliothek auf der Landing-Page verwenden.Question
  2. Wählen die Code-Review Option aus dem Typ-Dropdown. code_review_dropdown.png
  3. Wählen Sie eine geeignete Frage aus, indem Sie Verwenden klicken. 
  4. Die Code-Review-Frage wird in das Interview importiert.

Erfahrung des Interviewers

  1. Sobald Sie die Code-Review-Frage verwenden, können Sie den Code sehen.interviewer_exp.png
  2. Die Frage wird in der Standard-Split-Ansicht gestartet. Sie können die Ansicht über Split zu Unified Ansicht im Dropdown ändern.split_view.png
  3. Die Unified-Ansicht ermöglicht es den Benutzern, den Code in derselben Ansicht zu sehen. In der Split-Ansicht können Sie den Vergleich (Diff) der Dateien sehen.unified_view.png

Kommentare hinzufügen

Ein Interviewer kann Anweisungen, Informationen oder allgemeine Kommentare zum Code hinzufügen. Diese Kommentare werden verwendet, um die Kandidaten zur Verbesserung des Codes oder zur Bewertung des Kandidaten aufzufordern.

Um Kommentare hinzuzufügen:

  1. Fahren Sie mit der Maus über eine beliebige Zeile und klicken Sie auf das + -Symbol. add_comment.png
  2. Ein Kommentarfeld ist verfügbar, sodass Sie Ihre Kommentare eingeben können. Nutzen Sie die Menüoptionen, um Ihre Kommentare nach Bedarf zu formatieren und auszurichten. Sie können auch eine Vorschau des Kommentars sehen, indem Sie Vorschau klicken.
  3. Nachdem Sie den Kommentar hinzugefügt haben, klicken Sie auf Hinzufügen.add_comment_save.png
  4. Der Kommentar wird hinzugefügt. comment_added.png
  5. Wenn Sie einen weiteren Thread für die gleiche Codezeile starten möchten, klicken Sie auf Neuen Thread starten. Ein weiterer Thread wird gestartet.
  6. Ebenso können Sie Kommentare für die anderen Codezeilen hinzufügen.
  7. Bewertungskriterien werden hinzugefügt, um dem Interviewer Kontext zu bieten. Diese Kriterien werden während der Erstellung der Code-Review-Frage hinzugefügt. Bewertungskriterien sind nur für die Interviewer sichtbar und nicht für die Kandidaten.grading_rubric.png

Kommentare ausblenden

  1. Sie können Ihre Kommentare ausblenden, indem Sie den Kommentare ausblenden-Schalter aktivieren. Dadurch werden alle Kommentar-Threads, die in der Sitzung erstellt wurden, minimiert.  hide_comments.png
  2. Die Codezeile zeigt einen kleinen Pfeil, wenn die Kommentare ausgeblendet sind. Durch Klicken öffnet sich der Kommentar-Thread, der über dieser Zeile gemacht wurde. expand_the_comment.png

Kandidatenerfahrung

Wenn einem Kandidaten eine Code-Review-Frage gestellt wird, ist die Ansicht ähnlich wie die Erfahrung des Interviewers, außer dass die Bewertungsrubrik nicht sichtbar ist. Kandidaten können auch Kommentare hinzufügen, Threads starten und die Ansicht von Geteilt auf Vereinheitlicht ändern.candidate_view.png

Ansicht der Berichte der Kandidaten

Nach dem Ende des Interviews werden die Interviewer zur Interviewberichtseite weitergeleitet. 

  1. Klicken Sie auf Weiter, um den Bericht zu erstellen.
  2. Auf der Berichtsseite können Sie alle Inhalte des Interviews überprüfen, zusammen mit Kommentaren und der Bewertungsrubrik. candidate_codereviewreport.png