Benutzerdefinierte Berichte

Last updated: April 20, 2026

Die Funktion "Benutzerdefinierte Berichte" bietet on-demand Zugriff auf Daten sowohl für Screen als auch Interview. Verwenden Sie diese Funktion, um maßgeschneiderte Berichte zu erstellen, vorzusehen, zu speichern und zu exportieren, basierend auf den Berichtsanforderungen Ihrer Organisation.

Die Funktion "Benutzerdefinierte Berichte" ist verfügbar für:

  • Alle Administratoren standardmäßig.

  • Jeder Benutzer mit Zugriff auf die Insights-Registerkarte auf der HackerRank-Plattform.

Wichtige Funktionen

Benutzerdefinierte Berichte bieten die folgenden Funktionen:

  • Berichte erstellen, Vorschau anzeigen und speichern:

    • Wählen Sie nur die Spalten aus, die mit Ihren Berichtsziele übereinstimmen.

    • Fahren Sie mit der Maus über Tooltips, um zu verstehen, was jede Spalte darstellt.

    • Vorschau der Ergebnisse, bevor Sie den Bericht speichern.

  • Geschäftsobjekte kombinieren:

    • Daten aus mehreren Objekten kombinieren (z.B. Tests, Kandidaten-Testversuche & Einladungen).

    • Vereinheitlichte Einblicke in einem einzigen Bericht anzeigen.

  • Als Excel exportieren:

    • Berichte sofort im Excel-Format exportieren.

    • Zugriff auf gespeicherte Berichte jederzeit, die allen Administratoren zur Verfügung stehen.

  • Berichte kopieren und teilen:

    • Bestehende Berichte modifizieren oder duplizieren, ohne von Grund auf neu zu beginnen.

    • Berichte per E-Mail teilen, um die Zusammenarbeit zwischen Teams oder Abteilungen zu fördern.

  • Nach Spalten filtern: Anwenden von Filtern (z.B. Testname, Startzeit des Versuchs), um den Berichtinhalt zu verfeinern und sich auf relevante Daten zu konzentrieren.

  • Geteilte Administratorzugriffe: Alle Administratoren können gespeicherte Berichte anzeigen, bearbeiten und erneut herunterladen, was die Zusammenarbeit erleichtert.

Erstellen eines benutzerdefinierten Berichts

Um einen benutzerdefinierten Bericht zu erstellen:

  1. Melden Sie sich bei HackerRank for Work mit Ihren Zugangsdaten an.

  2. Gehen Sie zum Insights-Tab.

  3. Im linken Panel wählen Sie Meine Berichte unter der Sektion Berichte.

  4. Klicken Sie auf Bericht erstellen

  5. Wählen Sie die erforderlichen Felder für Ihren Bericht aus:

    1. Verwenden Sie die Suchleiste oder erweitern Sie Kategorien (z.B. Tests, Kandidaten-Testversuche & Einladungen), um relevante Spalten zu finden.

    2. Klicken Sie auf das Plus (+)-Symbol neben dem entsprechenden Feld, um es zum Bericht hinzuzufügen.

Hinweis: Verwenden Sie die Tooltips (ⓘ) neben jedem Feld, um dessen Beschreibung anzuzeigen, oder beziehen Sie sich auf den Abschnitt Verfügbare Funktionale Objekte unten, um alle Felder und deren Beschreibungen zu sehen.

  1. Vorschau der Daten im rechten Panel. Die Vorschau-Tabelle zeigt bis zu 20 Zeilen an.

  2. (optional) Wenden Sie Filter an, indem Sie auf das Filter-Symbol klicken, um die Daten nach Ihren Kriterien zu verfeinern.

  3. Klicken Sie auf Speichern, um den Bericht für zukünftigen Zugriff zu speichern.

  4. Klicken Sie auf Exportieren, um den vollständigen Bericht als Excel-Datei herunterzuladen.

Verfügbare funktionale Objekte

Beim Erstellen eines benutzerdefinierten Berichts können Sie aus den folgenden Objekten wählen:

  • Tests

  • Kandidaten-Testversuche und Einladungen

  • Frageversuch des Kandidaten

  • Interviews

  • Fragen

  • Benutzer

Diese Objekte ermöglichen es Ihnen, Daten wie Kandidatennamen, Testergebnisse, Frageversuche und andere relevante Metriken einzuschließen—alles in einem Bericht.

Die folgenden Abschnitte enthalten Tabellen, die die Felder und deren Beschreibungen für jedes funktionale Objekt auflisten.

Tests

Feld

Beschreibung

Test-ID

Eindeutiger Bezeichner für den Test.

Testname

Name, der dem Test zugewiesen ist.

Zielrolle

Gibt die Berufsrolle oder Position an, die der Test bewertet (z.B. Cloud Engineer, Data Engineer, Full-Stack Engineer).

Teststatus

Aktueller Status des Tests (z.B. Veröffentlicht, Entwurf).

Testdauer (Minuten)

Gesamtdauer für den Test in Minuten.

Aktuelle Testversion

Gibt die Versionsnummer des Tests an.

Neueste Versionsnummer

Neueste Versionsnummer des Tests.

Test erstellt am

Datum und Uhrzeit, wann der Test erstellt wurde.

Test zuletzt aktualisiert am

Datum und Uhrzeit, wann der Test zuletzt aktualisiert wurde.

Test Cut-Off Score

Zeigt die minimale Bestehensnote an.

Anzahl der Testabschnitte

Anzahl der einzigartigen Segmente im Test.

Fragen pro Abschnitt

Anzahl der Fragen pro Testabschnitt.

Maximalpunktzahl des Tests

Zeigt die höchstmögliche Punktzahl an.

Name des Testbesitzers

Vollständiger Name des Testbesitzers.

E-Mail des Testbesitzers

E-Mail-Adresse des Testbesitzers.

ID des Testbesitzers

Eindeutige Kennung des Testbesitzers.

Admin-E-Mail

E-Mail-Adresse des Administrators.

Ist Bestätigungs-E-Mail aktiviert

Gibt an, ob Bestätigungs-E-Mails an Kandidaten gesendet werden.

Ist Erinnerungs-E-Mail aktiviert

Gibt an, ob Erinnerungs-E-Mails an Kandidaten gesendet werden.

Ist Copy-Paste-Tracking aktiviert

Zeigt den Status der Copy-Paste-Überwachung an.

Ist Tab-Proctoring aktiviert

Gibt an, ob Tab-Proctoring aktiv ist.

Ist Fotoaufnahme aktiviert

Gibt an, ob ein Foto-ID erforderlich ist.

Ist Bild-Proctoring aktiviert

Gibt an, ob Bild-Proctoring aktiv ist.

Ist Wasserzeichen aktiviert

Gibt an, ob Wasserzeichen aktiv ist.

Ist Multi-Monitor-Erkennung aktiviert

Erkennt die Verwendung mehrerer Monitore.

Ist KI-Plagiaterkennung aktiviert

Prüft auf KI-Plagiaterkennung.

Fragen werden gemischt

Zeigt, ob das Mischen der Fragen aktiviert ist.

Abschnitte werden gemischt

Zeigt, ob das Mischen der Abschnitte aktiviert ist.

Frage-Titel verstecken

Zeigt, ob Frage-Titel verborgen sind.

Fragepunkte anzeigen

Zeigt, ob Fragepunkte angezeigt werden.

Test-Link

Kandidaten-Testversuche und Einladungen

Feld

Beschreibung

Kandidat Name

Name des Kandidaten.

Kandidat E-Mail

E-Mail-Adresse des Kandidaten.

Test-ID (Versuch)

Kennung des Tests, der mit dem Versuch verbunden ist.

Einladungs E-Mail

E-Mail-Adresse der Person, die die Einladung gesendet hat.

Einladungs Name

Vollständiger Name der Person, die die Einladung gesendet hat.

Einladung Gesendet Um

Datum und Uhrzeit, wann die Einladung gesendet wurde.

Einladungsmethode

Methode, die zum Senden der Einladung verwendet wurde (z.B. per E-Mail, öffentlicher Link).

Einladung Gültig Ab

Startdatum und -zeit, wann die Einladung gültig wird.

Einladung Gültig Bis

Enddatum und -zeit, wann die Einladung abläuft.

Ist Einladung Derzeit Gültig

Zeigt an, ob die Einladung derzeit gültig ist (1 = gültig, 0 = ungültig).

Versuch ID (Frage Versuch)

Eindeutige Kennung für den Versuch des Kandidaten bei einer Frage.

Testpunktzahl

Rohpunktzahl des Kandidaten im Test.

Punktzahl (%)

Punktzahl des Kandidaten in Prozent.

Versuch Gestartet Um

Datum und Uhrzeit, wann der Versuch vom Kandidaten gestartet wurde.

Versuch Beendet Um

Datum und Uhrzeit, wann der Versuch vom Kandidaten beendet wurde.

Versuch Dauer (s)

Dauer des Versuchs in Sekunden.

Test Schweregrad (vom Kandidaten bewertet)

Gesamtschweregrad des Tests.

Verdächtige Aktivitätsstufe (Proctor)

Schweregrad für vom Proktor identifizierte Aktivitäten.

Verdächtige Aktivitätswertung (Proctor)

Punktzahl, die den Verdacht des Proktors widerspiegelt.

Verdächtige Aktivitätsgründe (Proctor)

Von Proktor markierte Gründe.

Plagiatsverdacht Niveau (Versuch)

Schweregrad des Verdachts auf Plagiat.

Plagiatsverdacht Score (Versuch)

Verdachtswertung für Plagiat.

Plagiatsverdacht Gründe (Versuch)

Gründe für die Markierung des Versuchs

Außerhalb des Fensters Dauer (s)

Zeit außerhalb des Testfensters.

Außerhalb des Fensters Ereignisse

Verlassen des Kandidatenfensters.

Verbindungsunterbrechungszeit (s)

Gesamte Netzwerkunterbrechungszeit.

Maximale Monitordetektion

Maximale Anzahl der erkannten Monitore.

Webcam Anzahl

Anzahl der erkannten Webcams.

Paste Anzahl

Anzahl der Paste-Ereignisse im Editor.

Versuch Plagiat

Zeigt den Plagiatsnachweisstatus an.

Kandidatenfrage Versuch

Feld

Beschreibung

Frage ID (Versuch)

Eindeutiger Bezeichner des Frageversuchs.

Test ID (Frage Versuch)

Eindeutiger Bezeichner des Tests, der mit dem Frageversuch verknüpft ist.

Kandidaten-ID (Frage Versuch)

Eindeutiger Bezeichner des Kandidaten für den Frageversuch.

Versand-ID (Frage Versuch)

Eindeutiger Bezeichner für den Versuch der Frage.

Abschnittsname

Name des Abschnitts, der die Frage enthält.

Zeit pro Frage (s)

Aufgewendete Zeit für die Frage in Sekunden.

Fragenpunktzahl

Punktzahl des Kandidaten für die Frage.

Maximale Punktzahl der Frage

Maximale Punktzahl, die für die Frage erreicht werden kann.

Frage beantwortet

Zeigt an, ob die Frage beantwortet wurde.

Zeilen Code

Anzahl der eingereichten Codezeilen.

Kompilierungs- und Testanzahl

Anzahl der Male, die der Kandidat den Code kompiliert oder getestet hat.

Programmiersprache

Verwendete Programmiersprache in der Lösung.

Testergebnis(e) bestanden

Ergebnisse der bestandenen Testfälle.

Testfall-Speicher (KB)

Speichernutzung der Testfälle in KB.

Ausführungszeit der Testfälle (s)

Ausführungszeit der Testfälle in Sekunden.

Eingereichte Antwort (Frage)

Vom Kandidaten eingereichte Antwort.

Plagiat erkannt (Frage)

Zeigt an, ob die Frage auf Plagiat überprüft wurde.

Maximale Plagiatswahrscheinlichkeit (Frage)

Maximale Wahrscheinlichkeit für Plagiat.

Lösungsstatus

Status der eingereichten Lösung.

Gesamtzahl der Testfälle

Gesamtzahl der Testfälle für die Frage.

Bestandene Testfälle

Anzahl der vom Kandidaten bestandenen Testfälle.

Interviews

Feld

Beschreibung

Interview-ID

Eindeutiger Bezeichner des Interviews.

Interview-Titel

Titel der Interview-Sitzung.

Interview Erstellungsdatum

Datum und Uhrzeit, wann das Interview erstellt wurde.

Interview Aktualisiert Am

Datum und Uhrzeit, wann das Interview zuletzt aktualisiert wurde.

Interview Gestartet Um

Datum und Uhrzeit, wann das Interview begonnen hat.

Interview Beendet Um

Datum und Uhrzeit, wann das Interview beendet wurde.

Interviewer URL

URL-Link für Interviewer zum Beitritt.

Daumen Feedback

Daumen hoch oder Daumen runter Feedback zum Interview.

Interview Status

Aktueller Status des Interviews (z.B. bereit, beendet).

Interview Quellsystem

Quellsystem, aus dem das Interview geplant wurde.

Interview Fragen

Fragen, die während des Interviews gestellt wurden.

E-Mail des Interviewers

E-Mail-Adressen der Interviewer.

Name des Interviewers

Namen der Interviewer.

Feedback des Interviewers

Feedback der Interviewer.

Bewertung des Interviewers

Bewertungen der Interviewer.

Name des Interviewkandidaten

Name des Kandidaten im Interview.

E-Mail des Interviewkandidaten

E-Mail des Kandidaten im Interview.

Kandidat Telefonnummer

Telefonnummer des Kandidaten.

Kandidat Bewertung

Bewertung des Kandidaten.

Kandidat Feedback

Feedback des Kandidaten zum Interview.

Vorlagenname

Name der verwendeten Vorlage.

Importierte Vorlagennamen

Namen der in das Interview importierten Vorlagen.

Zoom-Aufzeichnungsstatus

Status der Zoom-Aufzeichnung.

Ergebnis-URL

URL des Interviewergebnisses.

Interview-Tags

Tags, die mit dem Interview verbunden sind.

Archiviert Von

Benutzer, der das Interview archiviert hat.

Virtueller Lobby Aktiviert

Gibt an, ob eine virtuelle Lobby aktiviert wurde.

Kandidat IP-Adresse

IP-Adresse des Kandidaten während des Interviews.

Interviewer(s) IP-Adresse

IP-Adressen der Interviewer.

Fragen

Feld

Beschreibung

Frage ID

Eindeutiger Bezeichner der Frage.

Fragetitel

Titel der Frage.

Fragequelle

Herkunft oder Quelle der Frage.

Name des Fragenerstellers

Name des Autors, der die Frage erstellt hat.

Frage Status

Aktueller Status der Frage.

Ist Frage geleakt

Gibt an, ob die Frage geleakt wurde.

Fragen erstellt am

Datum und Uhrzeit, wann die Frage erstellt wurde.

E-Mail-Adresse des Fragenerstellers

E-Mail-Adresse des Fragenerstellers.

Frageautor Team

Team des Autors, der die Frage erstellt hat.

Fragentyp

Art der Frage (zum Beispiel, Codierung, Multiple Choice).

Frage Sub-Typ

Untertyp der Frage.

Frage Schwierigkeitsgrad

Schwierigkeitsgrad der Frage.

Frage Tags

Tags, die mit der Frage verbunden sind.

Frage Fähigkeiten

Fähigkeiten, die durch die Frage bewertet werden, einschließlich der zugehörigen Kompetenzniveaus.

Verfügbare Sprachen (Frage)

Programmiersprachen, die für die Frage verfügbar sind.

Ist Frage geklont

Gibt an, ob die Frage ein Klon ist.

Geklonte Frage ID

Eindeutiger Bezeichner der ursprünglichen geklonten Frage.

Maximale Punktzahl der Frage

Maximale Punktzahl für die Frage.

Empfohlene Zeit (Min)

Empfohlene Zeit, um die Frage in Minuten zu lösen,

Benutzer

Feld

Beschreibung

Benutzer-ID

Eindeutiger Bezeichner für den Benutzer.

Vollständiger Name

Vollständiger Name des Benutzers.

E-Mail

E-Mail-Adresse des Benutzers.

Ist E-Mail aktiviert

Zeigt an, ob die E-Mail des Benutzers aktiviert ist.

Firma ID (Benutzer)

Eindeutiger Bezeichner für das Unternehmen, dem der Benutzer angehört.

Benutzerrolle

Rolle des Benutzers im System (z.B. Interviewer, Recruiter, Firmenadministrator).

Ist Firmenadministrator

Zeigt an, ob der Benutzer ein Firmenadministrator ist.

Letztes Anmelden um

Datum und Uhrzeit, wann sich der Benutzer zuletzt angemeldet hat.

Anmeldezählung

Gesamtzahl der Anmeldungen des Benutzers.

Zuletzt aktiv um

Datum und Uhrzeit, wann der Benutzer zuletzt aktiv war.

Anzahl der Admin-Teams

Gesamtzahl der Teams, in denen der Benutzer Administratorrechte hat.

Gesperrt um

Datum und Uhrzeit, wann das Konto gesperrt wurde.

Benutzer erstellt um

Datum und Uhrzeit, wann das Benutzerkonto erstellt wurde.

Benutzer aktualisiert um

Datum und Uhrzeit, wann das Benutzerkonto zuletzt aktualisiert wurde.

Erstellt um

Datum und Uhrzeit, wann das Konto erstellt wurde.

Abteilung

Abteilung, zu der der Benutzer gehört.

Teams

Mit dem Benutzer verbundene Teams.