如何在 HackerRank 上評估 Kubernetes 技能

概述

在本文中，我們將解析HackerRank啟用的能力，以評估Kubernetes的技能。在我們繼續之前，若要了解如何創建和評分DevOps問題，請參考 這裡。 

Kubernetes問題幫助你評估候選人對擴展、分散式計算和容器管理的能力。這通常也與其他技能如Docker和DevOps相關。 

當候選人參加由Kubernetes問題組成的測試時，我們會設置他們自己的沙箱Linux虛擬機，預裝Docker和Kubernetes，並通過SSH遠程登錄。開發者可能被要求執行的任務包括：建立集群、列出集群、管理集群中的容器。例如，解決HackerRank的Kubernetes問題可以測試理論和實踐知識。例如，評估對Kubernetes術語中node代表什麼的理解，然後實現一個顯示集群內節點列表的解決方案。了解更多關於建議用來評估候選人熟練程度的Kubernetes能力，請訪問我們的 Kubernetes技能目錄 這裡。

用於評估Kubernetes的問題類型

評估Kubernetes技能的常見方法如下：

• 實作任務（推薦）
• 多選題
• 系統設計問題

實作任務

實務或 實作任務 和問題要求候選人深入挖掘並實際展示他們的技能熟練度。使用我們庫中的實作問題，候選人可以在實務演示和多種解決方案路徑上進行測量。HackerRank庫中的基於 Kubernetes 的問題評估部署一個 MySQL pod 在 Kubernetes 叢集上的 Secrets、建立和配置叢集，舉幾個例子來說，我們庫中的問題如下。我們庫中的一些問題範例如下。

多選題

多選題 [MCQs]，一般來說，評估概念知識和技能理解。對候選人 Kubernetes 技能的最高和最準確的洞察是通過使用 

系統設計問題

客戶可以在 HackerRank 面試 上利用白板解決方案，以及圖表問題來勾勒出集群組織、集群內的節點、使用的容器化應用程序、後端等內容。這些問題提供了對候選人思考過程的洞察。