Créer un événement

Engage simplifie le processus de création de campagnes en utilisant l'IA pour générer des éléments clés tels que des microsites, des campagnes par e-mail et des défis de codage adaptés à vos objectifs de recrutement.

Créer une campagne

Pour créer une campagne :

1. Connectez-vous à Engage en utilisant vos identifiants.

   Remarque : Si vous êtes un nouvel utilisateur, terminez le processus d'intégration pour apprendre comment Engage soutient vos objectifs de recrutement. Sur l'écran final d'intégration, cliquez sur Créer une campagne, ou cliquez sur Passer pour l'instant pour continuer directement.

2. Allez dans l'onglet Campagnes.

3. Cliquez sur Nouvelle campagne.

4. Entrez les détails concernant votre public cible, tels que le niveau d'expérience, la localisation et les compétences.

   

5. Cliquez sur Suivant pour continuer.

6. Choisissez un type de campagne :

   

   • Organiser un défi de codage : Créez un défi ludifié pour recruter ou engager avec des développeurs.

   • Mettre en avant une opportunité d'emploi : Construisez un pipeline de candidats pour un poste actif.

7. Cliquez sur Créer une campagne. Engage utilise l'IA pour générer des ressources telles qu'un microsite, une campagne par e-mail et un défi de codage basé sur vos entrées.

8. Cliquez sur Personnaliser la campagne. Vous serez redirigé vers la page d'accueil de la campagne.

9. Passez en revue les cartes de tâches sur la page d'accueil. Vous pouvez modifier les entrées et régénérer le contenu à tout moment. Utilisez les conseils sous chaque carte pour de meilleures pratiques et recommandations.

   

Configurer les paramètres de la campagne

Après avoir créé une campagne, configurez les paramètres pour vous assurer que les types de participation et le contenu des e-mails sont précis et complets. Sur la page d'accueil de la campagne, cliquez sur Paramètres.

Définir le type de participation

Sélectionnez le type de participation approprié en fonction de votre objectif de campagne :

• Individuel : Utilisé pour les défis d'embauche où les candidats sont évalués de manière indépendante.

• Équipe : Utilisé pour les initiatives de branding ou les campagnes d'engagement interne qui privilégient la collaboration en équipe.

Personnaliser les communications par e-mail

Adaptez les e-mails d'invitation et de rappel pour correspondre à la voix et au ton de votre marque.

• Adresse de réponse : Définissez une adresse e-mail personnalisée (par exemple, support@example.com) pour recevoir les réponses des candidats. Vous pouvez ajouter plusieurs adresses si nécessaire.

• E-mail d'invitation : Envoyé aux candidats éligibles et présélectionnés. Il inclut les détails clés de la campagne et sert de première communication avec le candidat.

• E-mail de rappel : Envoyé un jour avant le début de la campagne pour rappeler aux candidats leur participation. Il renforce le contenu de l'e-mail d'invitation.

Utilisez l'éditeur intégré pour personnaliser les e-mails avec des espaces réservés dynamiques tels que le nom du candidat ou le nom de l'entreprise.

Après avoir finalisé vos modifications, cliquez sur Enregistrer pour appliquer les changements.