Workday - Przewodnik użytkownika testów HackerRank

HackerRank Tests integruje się z Workday, umożliwiając rekruterom wysyłanie zaproszeń na testy bezpośrednio z portalu Workday Recruiting. Ta integracja pozwala na płynne oceny umiejętności kandydatów zewnętrznych, a wyniki testów i dane dotyczące wydajności są automatycznie synchronizowane z Workday.

Ten artykuł obejmuje kroki wysyłania zaproszeń na test HackerRank z Workday, publikowania wyników oceny i zawiera odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania.

Wyślij Zaproszenia na Test HackerRank do Kandydatów z Workday

Wymagania wstępne

Postępuj zgodnie z poniższymi krokami jako rekruter, aby wysłać zaproszenie do kandydatów zewnętrznych na udział w teście HackerRank.

Przepływ pracy Rekrutera

• Zaloguj się do Workday Recruiting, a następnie otwórz sekcję Rekrutacje na stanowiska.

• Wybierz dowolne otwarte stanowisko i przejdź do sekcji Kandydaci

• Wybierz kandydata, który aplikował na stanowisko (kolumna Step/Disposition powinna wyświetlać „Przegląd”)

• Wybierz przycisk Przejdź dalej, a następnie kliknij na Ocena.

• Po przeniesieniu kandydata do stanu Oceny, otwórz nową wiadomość w skrzynce odbiorczej oznaczoną Oceń Kandydata

• W nowym oknie, które się otworzy, wykonaj następujące czynności

  • Ustaw Ogólną Datę

  • Ustaw Ogólny Status na Wyślij Zaproszenie HackerRank.

• Dodaj ocenę z dostępnej listy ocen.

• Kliknij przycisk Wyślij.

Przepływ pracy HackerRank

• Po kliknięciu przycisku Wyślij przez rekrutera w powyższym przepływie pracy, zadanie jest planowane do uruchomienia co 10 minut z strony HackerRank.

• To zadanie sprawdza wszystkie rekordy w stanie HackerRank Wyślij zaproszenie i wysyła zaproszenie do odpowiednich kandydatów do podjęcia wyzwań.

• Po wysłaniu zaproszenia do kandydata, ogólny status zmienia się na HackerRank Zaakceptowane.

• W tym momencie status oceniania zmienia się na HackerRank Zaproszone.

• Sekcja Komentarz wyświetla link do oceny.

• Będziesz mógł zobaczyć zaktualizowane statusy ze swojego konta Workday, jeśli klikniesz na zakładkę Screening na stronie kandydata.

• Gdy status oceny zostanie zaktualizowany na „HackerRank Zaproszony”, kandydat otrzymuje zaproszenie do oceny w swojej skrzynce odbiorczej oraz link do oceny.

Publikuj Wyniki Oceny z Testu HackerRank do Workday

 Po ukończeniu wyzwania przez kandydata, uruchamia się ten proces. 

• Na tym etapie HackerRank sprawdza odpowiedzi złożone przez kandydata, wykrywa plagiat i przygotowuje raporty.

• Po przygotowaniu raportu, jest on publikowany z powrotem do Workday.

• Kolumna Status w pozycji oceny jest aktualizowana na jedną z następujących wartości, aby dopasować się do wartości w HackerRank.

  • HackerRank Zakończone - Wymagana Ocena

  • HackerRank Zakończone - Zakwalifikowany

  • HackerRank Zakończone - Nieudany

• Oprócz kolumny Status, HackerRank zaktualizował również poniższe kolumny w Workday.

  • Wynik  (Wynik kandydata w danym wyzwaniu jest wyświetlany)

  • Komentarz (Wynik procentowy kandydata w tym samym wyzwaniu jest wyświetlany)

  • URL Wyników (Ta kolumna jest aktualizowana za pomocą URL raportu oceny kandydata).

• Rekruterzy mogą kliknąć na URL z Workday i uzyskać dostęp do raportu kandydata, który jest hostowany w HackerRank.

Najczęściej Zadawane Pytania (FAQ)

Przeniosłem status kandydata na „HackerRank - Wyślij Zaproszenie”, ale kandydat nie otrzymał zaproszenia

Praca jest ustawiona na wyzwalanie co 10 minut z HackerRank, aby sprawdzić, czy istnieją rekordy w stanie „HackerRank - Wyślij zaproszenie”. Więc, jeśli wszystkie inne kryteria są spełnione, Twój kandydat może otrzymać zaproszenie w maksymalnie 10 minut.

Po początkowej synchronizacji wyniku testu, czy zmieniając wynik w HackerRank, zostanie on zsynchronizowany z powrotem do Workday?

Tak. Pierwszy raz wyniki są wysyłane do Workday po zakończeniu testu, gdy raport jest generowany. Po tym, każda akcja użytkownika w HackerRank for Work, która zmienia raport kandydata, będzie synchronizowana z powrotem do Workday. Najważniejsze widoczne zmiany to:

• Zmiana wyniku kandydata.

• Zmiana statusu raportu testowego - np. z HackerRank Completed - Evaluation Required na HackerRank Completed - Accepted, itp.

Jakie powiadomienia są wysyłane z HackerRank do kandydata i rekrutera?

Od momentu, gdy HackerRank sprawdza elementy w statusie „HackerRank Send Invite” do momentu, gdy kandydat kończy test, trzy razy wysyłane są e-maile z HackerRank for Work do kandydata i rekrutera. Te przypadki są wymienione poniżej.

• Wysyłany jest e-mail do kandydatów z zaproszeniem do przystąpienia do testu.

• Wysyłany jest e-mail do kandydatów, gdy kończą test.

• Wysyłany jest e-mail do rekrutera z podsumowaniem wyniku kandydata w teście.

Czy możemy używać niestandardowych szablonów do wysyłania e-maili do kandydatów?

Nie ma możliwości dostosowania szablonów na poziomie oceny i wysyłania ich do kandydatów. Domyślny szablon HackerRank for Work jest używany do wysyłania e-maili do kandydatów.