Źródło i zarządzanie kandydatami na wydarzenia
Last updated: April 22, 2026
Po ustawieniu wydarzenia możesz pozyskać i zarządzać kandydatami za pomocą następujących metod:
Znajdź kandydatów w bazie danych kandydatów HackerRank
Jeśli nie masz wystarczającej liczby kandydatów z poprzednich ocen, możesz użyć bazy danych HackerRank, aby rozszerzyć swoją ścieżkę kandydatów. Baza obejmuje kandydatów z społeczności HackerRank i LinkedIn.
Aby znaleźć nowych kandydatów:
Przejdź do zakładki Kandydaci.
Kliknij Przejdź do Asystenta Kandydata.
Użyj asystenta czatu, aby wprowadzić preferencje kandydata, takie jak umiejętności i lokalizacja.
Przejrzyj początkowy zestaw pięciu przykładowych kandydatów.
Przedstaw opinię, wybierając Podobam się lub Nie podoba mi się dla każdego profilu. Jeśli nie polubisz nawet jednego profilu, asystent czatu dostarczy nowy zestaw (do trzech iteracji).
Po polubieniu wszystkich pięciu profili asystent potwierdzi Twoje preferencje i wyświetli ostateczną listę polecanych kandydatów.
Przejrzyj profile kandydatów.
Użyj filtra Procent dopasowania, aby zawęzić listę.
Wybierz kandydatów, z którymi chcesz się skontaktować.
Kliknij Zapisz kandydata, aby dodać go do swojego wydarzenia.
Uwaga:
Kandydaci dodani przez asystenta czatu są oznaczeni jako Baza danych HackerRank.
Baza danych HackerRank obecnie obejmuje kandydatów na następujące stanowiska, lata doświadczenia i lokalizację: Frontend, Backend i Fullstack z 3 do 8 lat doświadczenia z Indii.
Promuj wydarzenie w społeczności HackerRank
Możesz opublikować swoją mikrostronę w Społeczności HackerRank, aby przyciągnąć kandydatów na swoje wydarzenie.
Dostępność slotów promocyjnych
Dwa ukierunkowane sloty promocyjne
Jeden ogólny slot widoczny dla wszystkich kandydatów
Ustaw swoją promocję
Aby opublikować promocję swojego wydarzenia w społeczności HackerRank:
Zaloguj się do Engage używając swoich danych logowania.
Wybierz wydarzenie, które chcesz promować.
Na lewym panelu wybierz Promocje.
Wprowadź następujące dane:
Tytuł
Opis
Kolor tła dla kafelka promocji
(Opcjonalnie) Zdefiniuj docelową grupę odbiorców, aby wyświetlać promocję tylko wybranym użytkownikom. Jeśli nie zmienisz filtrów docelowej grupy odbiorców, wyświetlane będą dostępne miejsca na promocję dla wszystkich kandydatów w społeczności HackerRank, oprócz ogólnego miejsca.
Przejrzyj szczegóły promocji i kliknij Opublikuj, aby otworzyć okno potwierdzenia.
Kliknij Opublikuj ponownie, aby zatwierdzić promocję.
Opublikuj wydarzenie na kanałach społecznościowych
Aby zwiększyć widoczność i zachęcić do rejestracji, promuj swoje wydarzenie na wielu platformach:
Udostępnij swoją mikrostronę na kanałach społecznościowych takich jak LinkedIn, Facebook i Google.
Opublikuj je na stronie kariery swojej firmy.
Wyróżnij je w Społeczności HackerRank, aby dotrzeć do większej liczby odbiorców.
Po opublikowaniu kandydaci mogą zacząć się rejestrować na wydarzenie. Doświadczenie rejestracji zależy od tego, czy wydarzenie jest ustawione jako indywidualne czy zespołowe.
Zarządzaj kandydatami
Wszyscy kandydaci związani z Twoim wydarzeniem pojawiają się w sekcji Kandydaci odpowiedniego wydarzenia w Engage.
W sekcji Kandydaci możesz:
Wyświetl i wyszukaj informacje o kandydacie lub zespole.
Zastosuj filtry według wielu atrybutów, takich jak:
Status
Źródło
Kraj
Poziom doświadczenia
Układ sekcji Kandydaci zmienia się w zależności od typu wydarzenia:
Dla wydarzeń indywidualnych wyświetlana jest pojedyncza zakładka Kandydaci.
Dla wydarzeń zespołowych dostępne są zakładki Zespoły i Kandydaci.
Doświadczenie kandydata na etapie rejestracji
Rejestracja na indywidualne wyzwanie
Dla indywidualnych wydarzeń:
Kandydaci rejestrują się, przesyłając swoje dane osobowe przez mikrostronę.
Po rejestracji otrzymują potwierdzenie i odpowiednie szczegóły wydarzenia e-mailem.
Doświadczenie kandydata:
Rejestracja na wydarzenie zespołowe
Dla wydarzeń zespołowych:
Jeden kandydat rejestruje się jako lider zespołu.
Podczas rejestracji lider zespołu podaje imiona i adresy e-mail członków zespołu.
Engage automatycznie wysyła zaproszenia e-mail do członków zespołu, zachęcając ich do potwierdzenia rejestracji.
Doświadczenie kandydata
Doświadczenie rejestracji lidera zespołu:
Doświadczenie rejestracji członka zespołu:
