Tipos de Papéis de Usuário

Last updated: March 26, 2025

HackerRank for Work oferece quatro tipos de funções de usuário, cada uma concedendo capacidades diferentes.

  • Administrador da Empresa 

  • Desenvolvedor 

  • Entrevistador 

  • Recrutador 

Administrador da Empresa 

Os administradores da empresa possuem o nível mais alto de acesso e controle dentro da plataforma HackerRank. Eles supervisionam todos os aspectos da conta da empresa, incluindo gerenciamento de usuários, faturamento e configurações.

Responsabilidades e Permissões Chave

  • Gerenciamento de Usuários: Os administradores da empresa têm autoridade para gerenciar todos os usuários dentro da conta HackerRank da empresa. Isso inclui convidar novos usuários, atribuir funções aos usuários, modificar direitos e bloquear/desbloquear usuários quando necessário. 

  • Gerenciamento de Equipes: Como Administrador da Empresa, você pode criar, modificar e excluir equipes. Você também tem o poder de atribuir Administradores de Equipe e gerenciar configurações específicas da equipe.

  • Acesso: Os administradores da empresa podem acessar todos os testes e entrevistas em toda a plataforma, independentemente de qual equipe os criou. Eles também têm acesso completo às perguntas, modelos de entrevista e detalhes dos candidatos na plataforma.

  • Configuração de Configurações: Os administradores da empresa podem configurar configurações de toda a empresa, como nome da empresa, configurações de marca, etc., dentro da plataforma HackerRank para alinhar com as necessidades e preferências da organização.

Desenvolvedor

Um papel de desenvolvedor é destinado a desenvolvedores de software ou gerentes técnicos, permitindo que eles:

  • Crie e edite perguntas, testes e relatórios.

  • Use o HackerRank Interview para conduzir entrevistas (se estiver em um plano empresarial).

No entanto, os desenvolvedores não podem enviar convites de teste.

Entrevistador

A função de entrevistador oferece acesso limitado e foca no processo de entrevista. Os entrevistadores podem:

  • Criar e editar perguntas na biblioteca.

  • Conduzir entrevistas técnicas via HackerRank Interview.

  • Visualizar relatórios de candidatos compartilhados com eles.

Nota: Os entrevistadores não têm acesso a testes.

Recrutador

Uma função de recrutador concede acesso completo à plataforma, incluindo a capacidade de:

  • Criar e editar testes, perguntas e relatórios.

  • Enviar convites aos candidatos.

  • Recrutadores em um plano empresarial também podem usar o HackerRank Interview para criar e conduzir entrevistas.

  • Criar eventos no Engage se você tiver assinatura da plataforma Engage.

Como administrador da empresa, você pode atribuir e modificar as permissões para as funções de usuário acima usando a funcionalidade Funções de Usuário Flexíveis .